CASE STUDY

Academy Benchmark

6 eventi online sull’esperienza pratica quotidiana, le sfide, i successi di 12 aziende e le loro Academy. Per riflettere insieme, apprendere, cogliere spunti per la crescita della propria azienda e del Paese.

Ogni appuntamento sarà arricchito dal tema emergente del mese, per i sistemi formativi e il mondo delle imprese.
Coordinamento e conduzione a cura di Skilla, con Maria Cristina Origlia, presidente Forum della Meritocrazia e giornalista de Il Sole 24 ore.
75 minuti di aggiornamento. Eventi online gratuti, iscrizione obbligatoria.

Struttura e Governance

Le Academy Aziendali sono in rapida evoluzione. Quali tipologie di strutture formative si stanno affermando? Come sono composte e gestite le faculty di docenti interni, quali le figure emergenti nella gestione della formazione aziendale? Come sono selezionati, formati e certificati i formatori interni? Come sono gestite le faculty tecniche? I nostri ospiti si confronteranno sui diversi modelli di governance condividendo esperienze, best practice e tendenze.

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Contenuti

L’offerta formativa è lo specchio delle strategie aziendali e il cuore delle Academy aziendali. Quali sono i contenuti formativi maggiormente affrontati? Quali sono le competenze emergenti, le competenze del futuro sulle quali si sta investendo? Quale il livello di pianificazione e sistematizzazione dei percorsi? Quanto l’offerta formativa è legata alle linee strategiche aziendali? A questa e a molte altre domande daremo risposta con i nostri ospiti e attraverso la loro esperienza diretta.

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Format e Metodologie

La varietà e il corretto bilanciamento dei format, in un’ottica blended, sono determinanti per potenziare l’efficacia della proposta formativa. Quali sono le metodologie più utilizzate e quali le innovazioni che si impongono nel panorama italiano e internazionale? Quanto è forte l’impatto del digitale nell’offerta formativa delle organizzazioni? Come cambiano alla luce del digitale le metodologie più tradizionali? I nostri ospiti si confronteranno su modelli, tendenze e buone pratiche per una proposta formativa varia ed efficace.

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Processi e Driver

I processi chiave e i driver che guidano le attività formative sono sempre più al centro delle riflessioni delle Academy. Quali sono i principali strumenti di raccolta dei bisogni formativi? Quanto i partecipanti sono coinvolti nella definizione dei programmi di formazione? Quali e quanti indicatori (KPI) guidano la progettazione formativa? Quali i modelli di certificazione della formazione e delle competenze stanno emergendo? Cercheremo una risposta a tali interrogativi con i nostri ospiti per comprendere come fare della formazione una vera alleata del business.

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Digitalizzazione

Digitalizzazione dei processi di apprendimento e sviluppo della cultura digitale nella popolazione aziendale sono fattori chiave per la crescita delle organizzazioni. Quanto sono digital i team delle Academy? Sono presenti figure specializzate nello sviluppo di contenuti digitali per la formazione? Il tracciamento e la certificazione delle attività formative avvengono in modo tradizionale o digitale? I nostri ospiti condivideranno esperienze, best practice e tendenze per aumentare il livello di maturità digitale delle Academy.

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Comunicazione e Marketing

La comunicazione dell’attività formativa è un progetto nel progetto, centrale per ogni Academy.
Esiste all’interno delle Academy una vera e propria brand identity? Quanto l’attività di comunicazione è pianificata, strutturata e costante? E, ancora, quanto riesce a coinvolgere appieno tutti gli stakeholder dei progetti, interni ed esterni? Quanto è davvero ingaggiante? E quali sono gli obiettivi e le strategie che utilizza?
Insieme ai nostri ospiti vedremo come dare piena visibilità alle attività formative all’interno e all’esterno dell’organizzazione.

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