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28 Gennaio 2014
Smart Working contro modelli organizzativi obsoleti
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24 Gennaio 2014
La teoria U di Otto Scharmer per reagire alle fasi critiche
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20 Gennaio 2014
Flat e Skeuomorphic Design: il punto di vista dell’utente
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10 Gennaio 2014
Un’Hdemia per ripensare ed innovare formazione e apprendimento
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10 Dicembre 2013
Le buone abitudini partono dalla scrivania
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3 Dicembre 2013
Il Responsive Design nel mobile learning
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29 Novembre 2013
Ridurre il digital divide in azienda con il Reverse Coaching
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26 Novembre 2013
Usare la musica per fare formazione in azienda: lavorare con i suoni per pensare (e produrre) meglio
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22 Novembre 2013
Italia e Danimarca: metodologie didattiche a confronto
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20 Novembre 2013
Academy 2+1: un metodo per costruire una rete di docenti interni
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13 Novembre 2013
Criss-crossing landscape: una metafora per l’apprendimento
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Il manifesto Skilla all’ExpoTraining: cosa significa fare formazione?
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