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26.09.2018

Engagement e gioco: i neurogame come tramite verso l’autoconsapevolezza dei nostri stati emotivi

Engagement e gioco: i neurogame come tramite verso l’autoconsapevolezza dei nostri stati emotivi
Agli occhi dei passanti che si trovavano a transitare per via Pacini, a Milano, in un assai caldo pomeriggio di luglio del 2018, deve essere parso molto strano vedere un uomo che, davanti ai resti della propria (ottima) insalata, muoveva lentamente la testa seminascosta da una serie di apparati dall’aspetto fantascientifico. Davanti a lui, un’altra persona lo osservava in silenzio, sorridendo. L’uomo bizzarro ero io, ed indossavo un visore per realtà virtuale, delle banali cuffie...
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Pubblicato in GAMIFICATION - SOFT SKILLS
18.09.2018

Due nuovi valori per il Manifesto skilla: Connecting Minds e Formazione come Responsabilità Sociale

Due nuovi valori per il Manifesto skilla: Connecting Minds e Formazione come Responsabilità Sociale
Come già evidenziato da Alessandro Pollini in un suo articolo: “Il Manifesto traccia il profilo identitario di un’azienda e, al contempo, ne determina la sua visione e la sua missione. Il Manifesto di skilla ad esempio, stabilisce i principi che ispirano ogni azione all’interno dell’azienda dando vita ad un prodotto che sia identificabile e riconducibile al produttore stesso. Quando questi principi guidano il lavoro del singolo, del gruppo e dell’intera organizzazione...
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06.09.2018

Soft skill: come svilupparle giocando

Soft skill: come svilupparle giocando
Per chi lavora nel ramo dell’eLearning e della formazione, il termine gamification è diventato un qualcosa che da tempo rischia di suscitare reazioni discordanti, dallo spropositato entusiasmo allo scetticismo più spinto, fino al rifiuto violento. Quindi mi sto abituando a pronunciare tale parola con una certa cautela, per due ragioni: so di poter suscitare un debordante interesse, una voglia smisurata da parte del professionista in questione di gamificare anche le toilette azi...
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24.07.2018

10 trend della formazione nel 2018-2020

10 trend della formazione nel 2018-2020
La rivoluzione tecnologica impatta profondamente sulle organizzazioni, sulla comunicazione, sulle culture. Vediamo i 10 trend che stanno rivoluzionando le modalità di apprendimento nelle organizzazioni e che sono stati al centro di exploring eLearning 2018, l'evento più autorevole organizzato in Italia sui trend della formazione. Aule sempre più brevi e digitali. La tradizionale formazione d'aula di 8 ore, con docente frontale e slide, sta rapidamente evolve...
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