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07.04.2016

INTRANET E WEB TV: 3 PASSI PER REALIZZARE AMBIENTI FORMATIVI STIMOLANTI

INTRANET E WEB TV: 3 PASSI PER REALIZZARE AMBIENTI FORMATIVI STIMOLANTI
Intranet e web tv sono ambienti aziendali ideali per ingaggiare e formare il personale in modo immediato, continuativo e on demand; rappresentano il punto d’incontro tra la comunicazione, lo sviluppo e la formazione. La intranet aziendale può diventare un mezzo di collaborazione per le persone e un punto di partenza per avviare percorsi di apprendimento. Se l’obiettivo formativo è quello di favorire l’inserimento dei neoassunti e orientarli all’interno dell’a...
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31.03.2016

INTELLIGENZA ARTIFICIALE

INTELLIGENZA ARTIFICIALE
Conversazioni - Marco Amicucci intervista Carlo Tasso dell’Università degli Studi di Udine   M. A.: Mi piacerebbe molto parlare con lei di intelligenza artificiale, un tema che spesso non viene affrontato da chi si occupa di e-learning, nonostante negli ultimi anni abbia avuto uno sviluppo interessante. Qual è la direzione che sta prendendo la ricerca riguardo questo tema? C. T.:[…] L’intelligenza artificiale è una disciplina che è nata sin dai prim...
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24.03.2016

Una rete vendita di successo: come crearla in 4 passi

Una rete vendita di successo: come crearla in 4 passi
Creare una rete vendita di successo significa potenziare le opportunità di crescita e di sviluppo dell’intera azienda. Significa trasferire contenuti, e mettere a disposizione dei venditori tecniche e conoscenze in grado di migliorare: la relazione con il cliente in tutte le fasi del processo di vendita; l’organizzazione del tempo.  Il mobile learning rappresenta la soluzione vincente, perché consente di trasformare la formazione da attività da subi...
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17.03.2016

5 regole d’oro per rendere coinvolgenti i corsi di formazione obbligatoria in eLearning

5 regole d’oro per rendere coinvolgenti i corsi di formazione obbligatoria in eLearning
Quando parliamo di formazione obbligatoria, cosa ti viene in mente? Di sicuro lezioni noiose e interminabili: non sarebbe ora di cambiare?   Il carattere “obbligatorio” della formazione spesso distoglie l’attenzione e ci porta a pensare ad una formazione focalizzata sui freddi contenuti di una normativa. Inoltre, negli ultimi anni, vi è la tendenza da parte del Legislatore di definire anche i requisiti della formazione come l’indice dei contenuti, la durata, le modal...
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